陕西省/渭南市 劳动法/劳动关系业务问答指南

劳动合同终止的，用人单位是否支付经济补偿？ [2024-01-01]

当事人认为仲裁庭组成人员需要回避的，应在何时提出回避申请？ [2024-01-01]

劳动者以欺诈手段与单位签订劳动合同后，单位是否需要支付劳动报酬？ [2024-01-01]

哪些情形劳动者能与单位解除劳动合同？ [2024-01-01]

解除、终止劳动合同证明怎么写？ [2024-01-01]

用人单位能否与劳动者单独签订试用期合同？ [2024-01-01]

用人单位应在何时支付解除或终止劳动合同经济补偿？ [2024-01-01]

履行和变更劳动合同相关问题解答 [2024-01-01]

经济补偿应在何时支付？用人单位应在何时支付解除或终止劳动合同经济补偿？ [2024-01-01]

违法解除或终止劳动合同，用人单位支付赔偿金后还需要支付经济补偿吗？ [2024-01-01]

被单位解除劳动合同，能享受失业保险金吗？ [2024-01-01]

哪些情况劳动合同无效或部分无效？什么情况停发失业保险金？ [2024-01-01]

遇到什么情况可以申请仲裁？申请劳动争议仲裁的时效期间是多长？ [2024-01-01]

劳动人事争议申请仲裁相关问题解答 [2024-01-01]

用人单位与劳动者续签劳动合同，能否再次约定试用期？只能约定一次试用期！ [2023-12-29]

劳动人事争议调解仲裁常见法律问题解答 [2023-12-29]

关于劳动合同解除与终止的问答 [2023-12-28]

不签劳动合同=无劳动关系？就可以不缴养老保险吗？员工自愿放弃缴纳社保吗？ [2023-12-27]

年终考核不合格，用人单位可以直接解除劳动合同吗？ [2023-12-26]

解除或终止劳动合同各类情况下经济补偿金、赔偿金标准？ [2023-12-21]

陕西省/渭南市 劳动法/劳动关系 政策法规、业务信息…

人社业务问答指南