关于调整河南省最低工资标准的通知（1997年）

豫劳〔1997〕29号

各直辖市人民政府、各地区行政公署、济源市人民政府：

1995年我省颁布实施企业最低工资宣传和贯彻落实，总的执行情况是好的，维护了劳动者获取劳动报酬的权益，促进了社会的稳定。由于经济的发展，物价水平的提高，确定最低工资标准的相关因素已发生较大变化，为保障低收入职工的基本生活，按照《河南省企业最低工资暂行规定》第九条的规定，经省人民政府批准，现决定对我省的最低工资标准进行调整。

一、最低工资标准调整幅度。在依据省统计部门提供有关资料测算的基础上，综合考虑我省企业的承受能力和各地经济发展，生活费价格水平的差异，现将我省最低工资标准调整为：240元/月、220元/月、200元/月、180元/月、160元/月。

二、最低工资标准调整方式。各地依据本地经济发展、居民生活费价格、社会平均工资水平及企业的承受能力等相关因素，在上述五个标准内，选择拟定本行政区域内市、县最低工资标准，并于7月25日前报省劳动厅，由省劳动厅统一发布。

三、最低工资适用范围的调整。与企业或雇主形成或建立劳动关系的劳动者试用、学徒、熟练、见习期间，亦适用最低工资的有关规定。

四、执行时间。此次调整后的最低工资标准，从1997年7月1日起执行。

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来源：河南省人力资源和社会保障厅
发布：1997-07-08