许昌市 关于2024年度调整补充评委会专家库的通知

许职改办〔2024〕1号

各县(市、区)职称改革领导小组办公室，市直各主管部门：

根据河南省人社厅《河南省职称评审专家管理暂行办法》（豫人社办〔2023〕128号）文件精神，结合我市评委会专家库建设实际及评审工作需要，拟对评委会专家库进行调整和补充。现将有关问题通知如下：

一、调整退出

各单位要对现有已经进入河南省《职称管理服务平台》专家库的人员进行认真审核，出现下列情形之一的专家应退出专家库。由所在单位逐级向上级单位申报退出专家库，最后由县（市、区）职称主管部门和市直业务主管部门书面报市职改办进行调整退出。如隐瞒不报，导致违规参与评审工作出现问题的，由所在单位负责：

（一）本人申请不再担任专家的；

（二）不再从事专业技术工作的；

（三）因身体原因不能胜任评审工作的；

（四）超过退休年龄的；

（五）违法违纪的；

（六）开除公职或党籍的；

（七）存在学术失信行为的；

（八）其他不适宜履行专家职责的情形。

二、推荐补充

为吸纳更多优秀的专家进入我市评委会专家库，各县(市、区)、市直各单位今年可推荐补充一批专家进入专家库。推荐补充无名额限制，45岁以下青年专家应有一定比例。所在单位、业务主管部门、职称管理部门要认真审核，严格把关，按照谁推荐谁负责的原则，保证推荐人选质量。所在单位要对推荐人选的自主申报、逐级审核负责。

已入库专家且无应退出专家库情形的，无需重复推荐。

三、推荐评审系列和条件

根据我市评委会的设置情况，本次推荐专家评委的评审系列包括：中小学教师，高校教师，工程，农业，新闻，艺术，群众文化，共7个系列，其他系列和专业暂不推荐。推荐条件如下：

（一）遵守宪法和法律，具有良好的职业道德和社会公德，拥护党的路线、方针、政策，具有较高的政治思想素质，无违法违纪等不良记录；

（二）具有较高的业务素质，在评审活动中能够以客观公正、廉洁自律、遵纪守法为行为准则；

（三）熟悉所评专业业务，掌握职称评审有关政策，在评审的职称系列（专业）领域具有重要影响力，能够代表本领域的技术发展水平，具备较强的评审能力；

（四）聘任所评系列副高级职称2年以上，或具有更高级别相关专业职称，对于急需紧缺专业评审专家可根据实际情况适当放宽条件；

（五）身体健康，具备时间和精力条件完成评审等工作，年龄不超过法定退休年龄；

（六）本人愿意以独立身份从事和参加我市职称评审工作，自觉接受人力资源社会保障部门以及评审机构的监督管理；

（七）评委会要求的其他条件。

四、推荐程序

（一）推荐工作按照个人提出申请、单位推荐初审、县级职称主管部门或市直业务主管部门审核汇总的程序进行。

（二）市职改办根据各县（市、区）和市直各单位推荐情况，研究确定进入全市评委会专家库的人选。调整退出人员，市职改办收到书面申请后予以调整。补充推荐人员，市职改办通过网上信息系统进行审核批准，不再接收纸质材料。

（三）本次推荐人选，在职称申报系统中申报专家候选人时，“适用范围”一律选择中评会。市职改办将根据候选人在中评会的表现，择优向省人社厅推荐人选调整入高评会。“基础上报信息”中“研究方向”一栏应填写具体，中小学教师应在此栏注明学段（小学、初中、高中）。

农村中小学教师暂不推荐。

五、时间要求

各县（市、区）、市直主管单位推荐上报的截止时间为4月30日，逾期未在《职称管理服务平台》提交的，市职改办不再审核。

六、其他有关说明

专家库人员和相关信息实行保密管理，不接受查询申请。

2024年4月1日

来源：许昌市人力资源和社会保障局
发布：2024-04-02