酒泉市 关于2023年全市机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核有关问题的通知

经开区管委会，市委各部门，市级国家机关各部门、单位，驻酒各单位，各县（市、区）人力资源和社会保障局：

根据省人社厅《关于进一步加强全省机关事业单位工勤技能岗位技术等级（职务）考核工作的通知》(甘人社通〔2023〕208号)要求，结合本市实际，现将2023年全市机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核工作有关事宜通知如下：

一、考核范围

截止2023年12月31日，符合机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核申报条件的在编在岗工作人员。

二、考核工种

省人社厅根据《关于修订机关事业单位技术工人工种目录的通知》（甘人事〔2002〕6号）和全省机关事业单位工勤人员总体情况，对原有工种进行了整合归并，拟定了《机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核工种修订目录（试行）》（见附件1）。整合归并工种工勤人员，按归并后新工种参加考核；取消工种工勤人员，按现从事工种或相近工种参加考核；2016年公车改革时，单位转岗留用工勤人员，按转岗后现所在岗位从事工种重新参加同级转岗考核。2023年机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核工种及收费标准附后（见附件2）。

三、申报条件

凡遵纪守法，专业技术过硬，职业道德素质良好，且符合下列条件之一：

（一）申报初级工条件

新参加工作的技术工人，转正定级后尚未取得机关事业单位工勤技术等级岗位资格证书的。

（二）申报中级工条件

1.工作年限满15年，取得初级工技术等级岗位资格证书满1年以上。

2.工作年限满13年，取得初级工技术等级岗位资格证书满3年以上。

3.工作年限满10年，取得初级工技术等级岗位资格证书满5年以上。

（三）申报高级工条件

1.工作年限满25年，取得中级工技术等级岗位资格证书满1年以上。

2.工作年限满23年，取得中级工技术等级岗位资格证书满3年以上。

3.工作年限满20年，取得中级工技术等级岗位资格证书满5年以上。

（四）申报技师条件

1.工作年限满30年，取得高级工技术等级岗位资格证书满1年以上。

2.工作年限满25年，取得高级工技术等级岗位资格证书满5年以上。

3.工作年限满20年，取得大学本科以上学历或获得“甘肃省技术能手”“甘肃省技术标兵”“甘肃省优秀选手”或市（州）级及以上劳动模范（先进工作者）称号，取得高级工技术等级岗位资格证书满1年以上。

4.根据国家规定，对从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康，可以提前退休的特殊工种的工勤人员，经单位纪检，人社部门审核，申报技师考核工作年限要求可提前5年。

四、资格审查和报名

（一）报名时间及地点

市直机关事业单位和省属驻酒单位工勤人员晋升技术等级报名时间从2023年6月25日开始，6月28日结束，由各单位派专人统一到酒泉市人力资源和社会保障局一楼大厅报名。县（市、区）初、中、高级工和技师申报人员的资格审查和报名均由各县（市、区）人社局受理，报名时间自行安排。

（二）报名要求和注意事项

1.工勤技能岗位技术等级考核申报人员(初、中、高级工和技师)统一填写《甘肃省机关事业单位工人技术等级（职务）岗位考核申报审批表》（见附件4）一式两份，提供本人工资档案和低一级资格证书，身份证原件及复印件（汽车驾驶员需提供驾驶执照复印件），近期免冠正面2寸证件照片3张（申报表照片除外），各种所需证件不全或非近期照片无法辩认的不予受理报名。符合初、中、高级工和技师申报资格的人员按照《甘肃省机关事业单位工勤技能岗位技术等级（职务）考核及收费标准》（见附件2）缴纳培训考核报名费。市直单位和省属驻酒单位、各县（市、区）人社局填写附件5、6、7，报名时一并上报市人社局工资科。以上所有复印件均需加盖单位印章。

2.报名缴费继续采取微信或支付宝扫描二维码的方式进行。市直单位和省属驻酒单位报名资格审核通过的申报人员在市人社局大楼7楼财务室（701室）现场扫描财务端口出示的二维码缴费。市人社局现场开具“甘肃省政府非税收入电子缴款通知书”作为缴费凭证。申报人员收到的缴费验证短信请妥善保存。

电子发票打印路径：缴费成功后，报名人员自行登录“甘肃政务服务网（https://www.gstyggzf.gov.cn/index_payEn）”票据查询打印，输入缴款通知书或者手机短信收到的20位缴款码及缴款人姓名后，打印“甘肃省政府非税收入统一票据（电子）”。因票据仅可打印一次，请打印后自行保管好票据。

3.各县（市、区）人社局要严格按照申报条件和相关要求，务必于2023年6月28日前完成初、中、高级工及技师资格审查和报名工作，特别是附件5、6、7请准确统计填报。6月30日前报市人社局统一汇总信息，上报《2023年全省机关事业单位工勤技能岗位技术等级报名人员信息汇总表》至省人社厅备案（见附件3）。

4.取得大学本科以上学历或获得“甘肃省技术能手”“甘肃省技术标兵”“甘肃省优秀选手”市（州）级及以上劳动模范（先进工作者）称号，申请报名的人员需同时提供学历证书及学籍档案或教育部认定学历证书、获奖证书原件。其中大学本科以上学历需经单位和县（市、区）人社局审核认定并在复印件上加盖单位或人社局印章。

5.企业整体划转、调入和军队退伍聘用到机关事业单位的工勤人员，工作年限满20年可以申报中级工考核。

6.对受党纪政纪处分，处分未解除和正在接受调查的工勤技能人员，不得申报2023年度全市机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核。

7.如发现有不符合申报条件的人员参加培训考核的，考试成绩和考核结果作无效处理。已按合格比例核定的合格人员不再递补。因个人原因无法参加培训考核的申报人员，已缴纳的费用不予退还。

五、培训和考试

全市机关事业单位工勤技能岗位技术等级（职务）考核（初、中、高、技师）的培训、考核全部由市人社局严格按照省厅关于机关事业单位工人技术等级岗位考核培训工作要求和相关规定组织开展。

（一）培训

初、中、高级工和技师培训工作由市人社局委托培训机构统一组织实施。培训采取线下自学与线上集中培训相结合的方式进行，主要包括理论培训和实际操作培训，其中：初、中、高级工培训时间不少于80学时，技师培训时间不少于120学时。培训工作于8月31日前完成，具体培训时间另行通知。

（二）考试

2023年10月前组织完成所有工种初、中、高级工及技师的理论考试、实际操作考试，考试具体时间及地点以准考证为准。

六、合格人员确定

初、中、高级工及技师合格人员确定由市人社局按照理论考核和实际操作成绩各占50%的比例确定综合成绩，依据综合成绩从高分到低分排序，初、中、高级工分工种按参加考核人数的70%分别确定。技师分工种按参加考核人数的40%确定合格人员，确定的合格人员报省人社厅复审批复并备案。

对近三年内（2020年、2021年、2022年）获得“甘肃省技术能手”“甘肃省技术标兵”“甘肃省优秀选手”，市（州）级及以上劳动模范（先进工作者）称号和2023年12月31日前达到退休年龄的，参加考核无违纪和成绩不出现零分的工勤人员可以确定为合格。在近三年内（2020年、2021年、2022年）获得荣誉称号的符合条件的人员报考时需提供证书原件及复印件。

七、证书办理及工资兑现

（一）2023年12月30日前，各县（市、区）人社局和省属驻酒各单位到市人社局统一办理《甘肃省机关事业单位工勤技能岗位资格证》，如遇特殊情况，办理证书时间顺延。发证日期为2023年11月30日。

（二）取得《甘肃省机关事业单位工勤技能岗位资格证》的机关（执行机关工人工资制度）及参照公务员管理的事业单位合格人员，从2023年12月1日起，按照有关规定，兑现相应工资待遇；全市纳入岗位设置管理的事业单位，在事业单位管理部门核准的工勤技能岗位数额内，按岗位设置的统一要求，从聘任备案的次月起兑现相应的工资待遇。

（三）根据《关于进一步优化事业单位岗位管理和公开招聘工作的 通知》(甘人社通〔2020〕208号)有关精神,对距离国家法定退休年龄不足2年(含2年)，连续3年年度考核结果为合格及以上档次,取得技师技术职务任职资格,但未聘任(用)的三级工勤技能岗位人员,可在市县事业单位人事综合管理部门统筹管理的岗位数额内办理聘用手续，并兑现相应工资待遇。

（四）全市纳入岗位设置管理的事业单位, 取得《甘肃省机关事业单位工勤技能岗位证书》, 因没有空缺岗位等原因未聘用人员,退休时按照本人取得的最高技术等级(职务)核定退休费, 兑现相应退休待遇。

八、工作要求

（一）加强组织领导。全市机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核工作涉及广大工勤人员的切身利益，时间紧、任务重，各县（市、区）人社局要和受委托组织培训的单位要高度重视，精心安排部署，严肃工作纪律，保证报名培训考试工作的公平、公正、公开。

（二）严格报名审核。各县（市、区）人社局和省属驻酒单位要严格按照相关政策规定，组织做好2023年全市机关事业单位符合工勤技能岗位技术等级考核报名和合格人员工资待遇兑现等工作，不得随意放宽报名条件，对工作中遇到的问题，及时加强沟通协调。对未能按要求上报、造成工作延误的，由各县（市、区）人社局自行承担相应责任。

（三）强化培训考核。负责组织培训考核工作的单位，要认真准备，精心组织，严格按照培训考核程序和要求按时完成工作任务，确保2023年全市机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核工作圆满完成。

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酒泉市人力资源和社会保障局

2023年6月19日